Recrutement d’aides-soignant.e.s (F/H/X) de jour sous contrat de remplacement (1/2 temps, ¾ temps ou tems plein)

En tant qu’aide-soignant.e, votre mission consiste à :

• contribuer au bien-être général des résidants ;
• travailler en lien direct avec l’équipe infirmiers.ères ;
• aider les résidants dans les actes de la vie journalière (la prise des repas, la participation aux soins d’hygiène corporelle dans le respect de la personne) ;
• réaliser les tâches relatives à la toilette, aux bains et aux soins de la bouche, des cheveux, etc. ;
• veiller à la manutention des résidants dans leur déplacement ou pour leur confort ;
• veiller à la prévention des lésions corporelles et des chutes ;
• veiller à la réfection des lits et à la propreté de la literie ;
• veiller à la mise en ordre des chambres ainsi qu’au maintien du niveau de confort et d’hygiène ;
• participer à la continuité et à la qualité des soins (ex : informer l’infirmier.ère sur l’état de santé du patient, participer aux réunions d’informations / de coordination / d’évaluation) ;
• accueillir et informer la famille des résidants ;
• etc.

• Vous êtes obligatoirement détenteur du diplôme d’aide-soignant.e et possédez le VISA obligatoire ;
• Une expérience au sein d’une fonction similaire constitue un atout ;
• Vous faites preuve de qualités humaines (écoute, empathie, honnêteté, etc.) ;
• Vous communiquez aisément ;
• Vous êtes capable de réagir rapidement, avec calme et maîtrise de soi, en présence d’un événement soudain ;
• Vous êtes proactif.ve, très motivé.e et rigoureux.se ;
• Vous appliquez rigoureusement les règles de l’institution en matière de sécurité, d’hygiène et de respect de l’environnement ;
• Vous présentez une image positive de l’institution ;
• Vous êtes capable de travailler de manière autonome et en équipe dans un esprit constructif ;
• Vous veillez à votre hygiène corporelle ;
• Vous acceptez de travailler les week-ends et jours fériés ;
• Vous êtes, de préférence, dans les conditions d’aide à l’emploi (APE).

Pour tous renseignements : Mme Julie LUYCKFASSEEL (02/391 04 89).

Candidature par mail (une lettre de motivation, votre curriculum vitae, une copie du diplôme requis et une copie de la carte d’identité) : chef.nursing@cpas-tubize.be

Contrat de remplacement.